中国传媒大学2018年诚聘海内外优秀人才

中国传媒大学是教育部直属的国家“211工程”重点建设大学，已正式进入国家“985优势学科创新平台”项目重点建设高校行列，入选“一流学科建设高校”名单。学校坚持“结构合理、层次分明，重点突出、特色鲜明，优势互补、相互支撑”的学科建设思路，充分发挥传媒领域学科特色和综合优势，形成了以新闻传播学、艺术学、信息与通信工程为龙头，文学、工学、艺术学、管理学、经济学、法学、理学等多学科协调发展，相互交叉渗透的学科体系。建校60多年来，学校培养了大批信息传播领域高层次人才，为党和国家的传媒事业以及经济社会发展作出了重要贡献。为满足我校事业发展的需要，现面向社会公开招聘各类岗位工作人员，欢迎符合条件的优秀人员报名应聘。

一、招聘岗位及基本条件

（一）招聘岗位

请查看《中国传媒大学2018年招聘岗位信息表》（见附件）。

（二）基本条件

1．热爱中华人民共和国，遵纪守法，思想品德端正，工作作风严谨，热爱教育事业，身心健康，具有良好的职业道德与职业素质，踏实勤奋，具有团队合作精神。

2．博士应届毕业生年龄不超过35周岁（1983年1月1日后出生），硕士应届毕业生年龄不超过27周岁（1991年1月1日后出生），且毕业生读书期间不得缴纳社会保险。

3．应届毕业生应于2018年7月前毕业并取得招聘岗位要求的学历及学位。应聘专任教师、科研岗位的还应具有良好的本科教育基础。

4．海外留学人员须出国留学一年（360天）以上，取得教育部留学服务中心学历认证，学业结束回国两年以内（截至2019年7月1日），且未在国内办理过就业派遣手续，并符合教育部留学服务中心要求的其他就业条件。

5．社会人员要求45岁以下、具有正高级专业技术职务及北京市常住户口。

6．要求具有较高的外语听说读写能力；熟练运用办公软件。

7．满足招聘岗位要求的其他条件。

二、招聘程序

（一）报名和资格审核

1．网上报名。应聘人员请登录我校人才招聘系统 （http://jobs.cuc.edu.cn/），按要求填写简历并报名。

2．资格审核。由各用人单位及人事处根据招聘岗位条件确定通过资格审核的人员。

    资格审核通过人员不足3人的岗位，取消本次招聘。

（二）考试

1．初试

初试包括用人单位面试、教育教学能力测试、英语笔试、听力及口语测试等。根据应聘岗位的不同，应聘人员参加相应科目考试。

2．复试

复试包括学校校级专家组教育教学能力测试、面试。根据应聘岗位的不同，应聘人员参加相应科目考试。

各阶段考试具体安排以我校人才招聘系统后续相关通知为准。

（三）实习、体检及政审外调

应聘人员根据学校安排参加实习和体检，学校对应聘人员进行政审外调。

（四）公示、聘用

经学校对各阶段考核均合格的拟聘人员在网上进行公示，公示期7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议的或反映有问题经查实不影响聘用的，学校按规定办理聘用手续。

（五）其他说明

1．学校对新入校专业技术岗位人员实行预聘制，每聘期3年，严格考核前6年的各项工作。对入校满3年聘期考核不合格的，予以解聘；对入校满6年，未达到副高七级岗位任职条件的，不予续聘。

2．不承诺解决应届毕业生北京户口，根据上级单位下达的指标数择优酌情解决北京户口、确定用工方式（包括人事代理、非事业编制）。薪酬待遇根据学校相关规定执行。

附件：《中国传媒大学2018年招聘岗位信息表》

中国传媒大学人事处

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原文出自：http://www.cuc.edu.cn/xwzp/9824.html