中国矿业大学2023年招聘科研助理通知
一、招聘岗位、岗位职责、岗位要求与联系方式
岗位一:力学与土木工程学院多功能空腔楼盖团队科研助理1名
(一)岗位职责
1.认真学习领会应用科研经费管理政策、法规和制度;
2.认真贯彻执行科研经费管理相关政策法规和制度,对科研经费支出的合法性、合理性和规范性进行前期审核,按项目进度及时报销;
3.负责科研项目的入账、财务报销等工作(包括收单、退单及政策解释、沟通等);
4.负责科研项目预算执行的跟踪管理,定期对项目经费管理和使用情况进行统计、分析和报告,促进经费预算执行进度,提高经费使用效益;
5.协助科研项目经费预算编制和调剂,提高项目预算的科学性、合理性;
6.协助科研老师编制科研项目财务决算报告并进行预算执行分析;
7.协助项目(课题)负责人接受各级审计、财政、科技部门或受托机构组织的检查、审计等监督管理工作;
8.对科研人员宣传有关财经法律法规和科研经费管理制度;
9.协助完成实验室管理工作;
10.完成交办的其他工作。
(二)岗位要求
1.具有良好的职业道德、服务意识和团队合作精神;
2.具备较强的工作责任心和保密意识;
3.坚持原则,依规办事,廉洁自律;
4.熟悉并掌握相关财经法律法规、科研经费管理等制度,能熟练使用办公软件;
5.应具有背景本科及以上学历;
6.年龄不超过35周岁,拥有物理、环境或化学等工程专业背景优先,身体健康、能胜任本职工作。
(三)联系人及联系电话(来电时请说明是在留学人才网看到的信息)
联系人:刘老师、陈老师
联系电话:13770051077、0516-83590207
岗位二:中国矿业大学安全科学与应急管理研究院李爽课题组科研助理1名
(一)岗位职责
1.担负一定的研究任务,与导师合作完成论文撰写、专利申请等工作;
2.参与研究院纵横向课题研究,按照项目分工做好相应工作,接受研究院年度和聘期考核;
3.负责研究院学术论文翻译、润色等工作;
4.负责研究院学术研究相关的文字撰写、PPT制作、算法开发等工作;
5.负责研究院老师安排的其他工作。
(二)岗位要求
1.本科及以上学历,年龄不超过35周岁,毕业于安全工程、采矿工程、管理类、英语等相关专业,硕士研究生以上优先;
2.具备较强的语言表达能力,沟通技巧和协调能力,能够熟练地进行英语的读写。英语六级以上优先;
3.具备1年以上翻译、写作经验者优先;
4.熟练使用办公软件,具备扎实的文字功底、擅长撰写各类文字材料。
(三)联系人及联系电话(来电时请说明是在留学人才网看到的信息)
联系人:薛老师、陈老师
联系电话:15896420150、0516-83590207
岗位三:碳中和研究院碳捕集与转化利用课题组科研助理3名
(一)岗位职责
1.根据课题组研究需要协助开展相关科研工作;
2.参与课题组横向项目工作;
(二)岗位要求
1.年龄35周岁以下,具有会计工作经验者年龄可适当放宽;
2.本科及以上学历,化学工程、化工机械、化学、环境工程、安全科学与工程、会计学等专业优先;
3.能熟练使用office等办公软件,熟练使用HYSYS、ASPEN、FLUENT、CAD等专业软件者优先;
4.思想素质良好,品行端正,有较强的集体观念和良好的组织能力;
5.工作地点:中国矿业大学文昌校区;
(三)联系人及联系电话(来电时请说明是在留学人才网看到的信息)
联系人:陆老师、陈老师
联系电话:15154601219、0516-83590207
岗位四:安全工程学院魏连江科研团队科研助理1名
(一)岗位职责
1.数据收集与整理:帮助收集和整理研究所需的数据等,包括实地调研、采集样本等;
2.科研文档编写:协助撰写研究报告、论文、演示文稿等科研文档;
3.数据分析与统计:对现场实测或实验数据进行分析和解读,或者协助科研团队进行统计分析;
4.协助科技成果撰写:协助团队相关人员编写论文、专利以及申报科技奖项等。
(二)岗位要求
1.政治立场正确,拥护党和国家的方针政策,遵守法律法规和学校的各项规章制度;
2.具有岗位要求的身体健康条件和心理健康素质;
3.学历要求:硕士研究生及以上;
4.专业要求:安全工程专业(矿井“一通三防”方向);
5.工作经验要求:从事矿井一通三防方面研究工作3年以上;
6.职称要求:中级及以上;
7.原则上不超过35周岁,具有高级职称者可放宽至40周岁。
8.其他:论文、专利及科技奖励等获得者根据成果等级优先录用。
(三)联系人及联系电话(来电时请说明是在留学人才网看到的信息)
联系人:魏老师、陈老师
联系电话:15150011881、0516-83590207
岗位五:矿业工程学院智能掘进与岩层控制研究团队、深巷支护课题组科研助理1名
(一)岗位职责
1.根据课题组研究需要,在校内或外地企业协助开展相关科研工作;
2.协助科研资料的整理、报告编制,并做好日常、办公事务;
3.完成课题组交予的其他相关工作,保证科研项目顺利进行。
(二)岗位要求
1.政治立场正确,拥护党和国家的方针政策,遵守法律法规和学校的各项规章制度;
2.具有岗位要求的身体健康条件和心理健康素质;
3.年龄不超过35周岁;
4.本科及以上学历,采矿工程、岩土工程等相关专业;
5.能熟练使用office、CAD等办公软件,有实验测试或数值模拟技能的优先;
6.思想素质良好,品行端正,有较强的集体观念、奉献精神和良好的组织能力。
(三)联系人及联系电话(来电时请说明是在留学人才网看到的信息)
联系人:韩老师、陈老师
联系电话:13641532955、0516-83590207
岗位六:澳大利亚研究中心科研助理1名
(一)岗位职责
1.负责课题组项目相关的日常事务与管理工作;
2.负责课题组师生出差、采购及日常办公支出等的财务报销工作;
3.协助师生科研相关工作的进行,包括但不限于协助图书材料的采购、学术研讨会的协调与联系、整理报告、新闻通告撰写、文献编译等工作;
4.完成课题组交办的其他工作。
(二)岗位要求
1.中共党员优先,政治素质过硬,品行端正,有较强的集体观念、奉献精神和服务意识;
2.心理健康,具有良好的组织协调能力、沟通表达能力;优先考虑有学生干部工作经验人员;
3.具有外语(英语)专业硕士及以上学历,有海外经历者优先,熟悉中外文化,对澳大利亚国情有基本了解;
4语言要求:中英文俱佳,同时能够基础性掌握日语或德语之中任何一门语言;
5.具有一定行政工作经验基础,能熟练使用Excel、Powerpoint等办公软件,日常工作、学术活动等各类海报和文献资料的编排,具有管理公众号、网站的能力。
(三)联系人及联系电话(来电时请说明是在留学人才网看到的信息)
联系人:翟老师、陈老师
联系电话:0516-83591607、83590207
岗位七:环境与测绘学院张克非课题组科研助理1名
(一)岗位职责
1.负责团队的日常事务与管理工作,包括协调和组织会议(含国际会议)的开展,会议纪要和日常行政办公文件的起草等;
2.负责团队师生出差、采购及日常办公开销等的财务报账;
3.根据团队需要开展科研辅助工作,相关项目资料的整理和进度跟踪等;
4.协助做好相关科研与平台的成果与荣誉、资料的搜集、整理及分析工作,完成团队科研与平台建设成果的展示与宣传工作;
5.负责与合作单位对接和落实重要合作相关事宜,包括涉外交流和多校联动等;
6.负责团队整体环境的良好维持及安全管理工作;
7.完成领导交办的其他工作,负责团队办公室全面服务保障工作。
(二)岗位要求
1.本科及以上学历,身体健康;
2.具备2年以上科研助理或秘书相关工作经验优先;
3.具备良好的文字写作功底,有科研经历的优先;
4.能熟练使用Word、Excel、Powerpoint等办公软件;
5.工作认真,勤勉踏实,责任心强,具有良好的人际沟通能力、较强的执行力,有奉献精神和服务意识;
6.能遵守学校和学院的规章制度,遵守劳动纪律,爱岗敬业,具备良好的团队合作精神。
(三)联系人及联系电话(来电时请说明是在留学人才网看到的信息)
联系人:倪老师、陈老师
联系电话:15342146121、0516-83590207
二、岗位性质
以上岗位录用人员不纳入学校编制管理。录用人员按劳务派遣形式用工,签订劳务派遣合同,办理徐州市社会保险。
三、招聘程序
人力资源部组织团队、课题组对报名人员基本条件进行审核,由团队、课题组负责人会同所在单位组织考核,确定拟聘人选,并将拟聘意见反馈给人力资源部。人力资源部对拟聘人选进行公示,公示无异议后,按照规定和程序办理相关聘用手续。
四、时间安排
应聘者请于2023年8月23日前登录学校人才招聘网(网址:http://zp.hrs.cumt.edu.cn),注册并按要求填报相应岗位,并如实填写相关信息。
中国矿业大学人力资源部
2023年8月8日
原文出处:
https://hr.cumt.edu.cn/info/1019/5093.htm
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