青岛农业大学2019年公开招聘工作人员简章

为进一步加强学科建设，提高人才培养质量和科学研究水平，为学校跨越式发展提供人才支持和保障，现面向海内外诚聘优秀人才。

二、招聘岗位和人数

根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于2019年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社发〔2018〕66号）要求，结合工作需要，青岛农业大学拟面向社会公开招聘工作人员309人，其中，高级专业技术岗位52人，中级专业技术岗位257人。具体岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附件1）。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国法律法规，遵守学校规章制度；

3.具有良好的思想政治素质，师德高尚，学风严谨；

4.具有良好的团队协作精神，身心健康；

5.应聘人员须在2019年7月31日前取得相应学历学位，符合山东省事业单位公开招聘工作人员的其他相关条件；

6.应聘中级岗位年龄在45周岁以下（1973年3月7日以后出生），应聘高级岗位年龄在55周岁以下（1963年3月7日以后出生）。

（二）岗位条件

详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附件1）。

（三）曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

四、招聘程序

（一）公布招聘信息

通过省人力资源和社会保障厅网站（http://hrss.shandong.gov.cn）和青岛农业大学官方网站（http://www.qau.edu.cn/）面向社会发布招聘信息。

（二）报名与资格审查

1、报名

报名方式：下载并填写《青岛农业大学2019年度招聘工作人员报名表》（附件2）（应聘辅导员岗位填写《青岛农业大学2019年度招聘辅导员报名表》附件3）、《青岛农业大学2019年度招聘报名情况简表》（附件4），采取电子邮件投递简历的方式将报名表及简表发至学校邮箱和《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》（附件1）中备注栏电子邮箱，邮件主题命名为：岗位名称+xx专业+姓名+硕博英才网。每人限报一个岗位。应聘辅导员岗位人员发送电子邮件至dwzzb@qau.edu.cn。

报名时间：信息发布之日起15个工作日内。

2、资格审查

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。学校成立资格审查工作小组，负责应聘人员的资格审查工作。应聘人员需如实、齐全的填写、提交相关个人信息资料。应聘人员如有提供的材料不全、信息不实，一经发现取消资格。

提供的材料包括：国家承认的学历学位证书、专业技术职务资格证书、身份证原件及复印件；公开发表的论文复印件；全日制普通高校应届毕业生须提供由毕业学校相关部门盖章的就业生推荐表，能正常毕业，并于2019年7月31日前取得相应学历学位证书；在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，对出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，经同意，可在考察和体检时提供；海外留学回国人员还需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件；应聘辅导员的要提供中共党员及在本科或研究生学习阶段担任过一年以上主要学生干部的证明材料；有本人签名的《青岛农业大学2019年度招聘工作人员报名表》或《青岛农业大学2019年度招聘辅导员报名表》。

（三）考试

根据省属事业单位公开招聘的有关规定，经批准，面向博士招聘的岗位和高级岗位可采取简化程序直接面试的方式组织。

面试成绩即为考试总成绩，面试总分为100分，面试合格分数线70分。成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。达到面试合格分数线的方有资格进入考察范围。

面试时间、地点另行通知。

面试采用试讲、答辩等方式进行，主要考察应聘人员是否具备应聘岗位的基本素质和基本技能，以及岗位所需要的专业基础和理论素养等。

（四）考察体检

学校成立考察体检工作小组，具体负责考察体检工作。按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。

考察采取查阅档案、个别谈话、专家评审等方式进行，主要考察其思想政治表现、道德品质、学术水平、发展潜力、语言表达水平等方面的综合素质。

考察合格人员在县级以上综合性医院进行体检，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，由学校指定医院进行复检，只能进行1次，结果以复检结论为准。

对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格人员，取消聘用资格。

（五）公示聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，按规定进行统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。公开招聘的人员实行试用期制度，试用期满合格的予以正式聘用，不合格的解除聘用合同。不能按时取得学历学位证书或提供资料与档案不一致者，不予聘用。

五、保障措施

引进人才按国家、省市及学校引进人才有关政策落实待遇。

六、联系人及联系方式

各相关单位联系方式（见附件1）

学校邮箱：qdrscsz@163.com

七、其他

未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源社会保障厅的相关规定执行。

附件1：省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表

 附件2：青岛农业大学2019年度招聘工作人员报名表

 附件3：青岛农业大学2019年度招聘辅导员报名表

 附件4：青岛农业大学2019年度招聘报名情况简表

青岛农业大学

2019年3月7日

原文出处：

http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00238/201903/b67e864c-8044-4f97-85d5-2d44560f353a.shtml