西安欧亚学院2021年招聘高层次人才
2021-01-01 10:55 来源: 西安欧亚学院 作者: liuxuehr
一、学校简介
二.福利待遇
三、海外合作与交流项目
四、招聘职位
| 部门 | 岗位名称 | 岗位职责 | 任职资格 | ||
| 学历/职称要求 | 专业要求 | 任职要求及核心能力 | |||
| 物流贸易学院 | 学科带头人 |
1.作为专家指导专业建设、设计人才培养方案等； 2.发挥科研优势，开展各类横向纵向课题研究； 3.发挥社会资源优势，引进相关合作企业； 4.支撑相关专业完成专业申报。 |
博士 职称不限 |
电子商务、信息管理与信息系统、大数据等相关专业 |
1.具有电子商务相关学科背景，从事电子商务管理专业教学或科研工作，在电子商务专业相关领域具有较深的造诣，科研成果突出； 2.有海外学习、工作经历者优先。 |
| 学科带头人 |
硕士及以上 教授 |
供应链管理、工业工程、管理课程与工程等相关专业 |
1.具有供应链相关学科背景，从事供应链管理专业教学或科研工作，并在近3年有供应链相关成果； 2.具有教授职称。 |
||
| 金融学院 | 专职教师 |
1.负责在应用经济与金融类学科等专业前沿领域进行科学研究与课题成果输出 2.负责金融学专业相关教学案例的开发与实施 |
博士 | 应用经济学、产业经济学等相关专业 |
1.职业化的形象气质； 2.良好的语言表达能力； 3.沟通与人际交往能力； 4.团队协作能力； 5.优异的学术水准和科学研究能力。 |
|
1.应用经济与数据、统计类学科专业前沿领域科学研究与课题成果输出 2.统计、大数据专业相关教学案例的开发与实施 |
博士 | 统计学、数据科学等相关专业 | |||
| 文化传媒学院 | 专职教师 |
1、负责优化学术领导力结构； 2、负责宏观引导，推进文化传媒学院组织发展建设； 3、负责学术成果转化； 4、负责外部资源引入。 |
硕士及以上 | 传播类、教育管理类相关专业 |
1、具有较高的学术水平和较强的科研能力； 2、具有宏观的视野和丰富的管理工作经验； 3、具有良好的沟通及组织协调能力； 4、具有良好持续的学习能力，富有创新精神； 5、具有良好的执行力和责任心。 |
| 人文教育学院 | 专职教师 | 负责承担教育哲学、教育社会学等课程的教学实施 | 博士 | 教育学、哲学、社会学 |
1、专业基本功扎实； 2、具有较强的教学设计能力、教学创新、教学改革能力； 3、具有科研申报立项的能力。 |
| 专职教师 |
1、参与专业发展规划制定和人才培养方案的修订； 2、开展规范的心理咨询（治疗）工作； 3、开展心理咨询（治疗）方面课程的设计和教学； 4、设计并实施儿童青少年心理教育及心理咨询对外服务业务； 5、开展校内专兼职心理咨询师的培训和督导工作； 6、主持科研项目，并发表高质量的学术论文； 7、完成学校规定的其他教学、科研、公益服务工作； 8、引进高水平的行业师资或课程资源。 |
博士 | 表达性艺术治疗、临床心理咨询（治疗） |
1、专业知识和技能扎实； 2、临床心理咨询（治疗）时数不低于800小时，接受督导时数不低于500小时； 3、具备教学设计和实施教学的基本能力； 4、具备一定的科研能力； 5、具备良好的亲和力和人际沟通能力； 6、具备较强的英语听说读写能力。 |
|
| 顾问 |
1、负责分院顾问工作； 2、负责教师团队培养及成长； 3、承担学术交流活动； 4、承担专业建设及课程教学工作； 5、承担产学研、资源引进工作。 |
博士 教授职称 |
表达性艺术治疗或临床心理咨询 |
1、专业方向为表达性艺术治疗或临床心理咨询； 2、专业知识和技能扎实； 3、临床心理咨询（治疗）时数不低于1500小时，接受督导时数不低于800小时； 4、具备教学设计和实施教学的基本能力； 5、具备良好的亲和力和人际沟通能力； |
|
| 人文教育学院 | 顾问 |
博士 教授职称 |
学前教育 |
1、 具备海外博士及以上背景； 2、 具备很强的科研能力，并有多项科研立项； 3、 具有很强的应用能力，能够带领专业将专业特色课程、课题落地产学化； 4、具备师范类评审的经验，能够帮助专业在建设中兼顾专业自身发展特点同时兼顾师范类评审的要求； 5、能够帮助、带领专业教师在国家级的科研工作中实现突破； 6、能够依靠自身的学术资源、专业背景及相关资源，为专业对接外部优质资源，提升专业品牌； |
|
| 顾问 |
博士 教授职称 |
英语或英语教育 |
1、 能够依靠自身的学术资源、专业背景及相关资源，为专业对接外部优质资源，提升专业品牌； 2、具备较强的教学设计和实施教学的能力； 3、具备较强的科研能力； 4、在相关领域具有较强的影响力； |
||
| 高职学院 | 专职教师 |
1.负责分院战略规划及专业建设，师资团队建设； 2.指导相关专业课程开发与建设； 3.指导实验实训室的方案设计及课程开发； 4.引进分院校企合作、社会服务等项目，推荐学生实习就业。 |
硕士 副教授及以上职称 |
房地产经济与管理、房地产开发与管理、物业管理 |
1.具有一定的学术领导力和团队管理经验； 2.热爱教育事业、具有良好的品行和职业道德； 3.熟练掌握本专业相关知识，并在该领域有深厚的研究基础； 4.具备国际化背景、有丰富的行业从业经验。 |
五、应聘条件
六、应聘方式
七、联系方式
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