渭南师范学院2022年公开招聘博士公告

为进一步加快学校高质量发展和高水平地方师范大学建设，学校决定面向海内外招聘博士。

一、招聘计划

二、招聘基本条件

（一）治学严谨，学风正派，敬业奉献，有良好的思想政治素质、师德师风和团结协作精神，组织协调能力强。

（二）专业基础扎实，具有较强的教学、科研能力。

（三）掌握本学科领域发展的最新动态，对本学科建设和学术研究工作有创新性构想。

（四）身心健康，能胜任教学、科研一线工作。

三、招聘程序

（一）个人报名。应聘者将个人以下材料寄送或发电子邮件至各二级学院或人事处，发送电子邮件时必须在主题栏注明专业（方向）。

1.基本资料。应聘申请（本人意愿、工作设想、预期目标等）、本人简历（从大学至今，不间断）、各学制阶段毕业证书和学位证书（应届博士毕业生提交就业推荐表）等。

2.学术成果。代表性论著目录（论文目录应包括作者排名、题目和刊物名称、刊期，著作目录应包括作者、书名、出版社、出版日期和本人执笔内容），论文被收录、影响因子及被引用情况。

3.主持完成的省部级、国家级研究项目。包括项目名称、项目编号、本人作用、项目来源和经费。

4.重要奖项。包括奖项名称、级别、年度、本人排名和获奖证书。

5.反映个人水平和能力的其他有关材料。

（二）资格审查。人事处、各二级学院收集博士信息，对应聘者进行资格审查。

（三）综合考评。人事处组织二级学院及相关部门，对应聘者进行政治素质、师德师风、教育教学、学术水平和发展潜力等方面进行综合考评。

（四）体检、心理测试。人事处组织有引进意向的人员在指定医院进行体检和心理健康测试。

（五）审批签约。根据综合考评和体检测试结果，报校长办公会审议，经研究同意后公示，公示无异后人事处代表学校与其签定协议。

（六）正式报到后与学校签订聘用合同。

四、待遇

1.根据专业紧缺程度，依据《渭南师范学院高层次人才引进与管理办法》执行。

2.纳入省级事业单位编制管理。

五、其它

（一）各类证书以原件扫描形式提供（原件在综合考察时查验），应聘者对个人填写资料的真实性负责，若发现材料虚假，随时取消应聘或录用资格。

（二）人事处联系方式

联系人：杨老师0913-2133933，18740388805

地址：陕西省渭南市朝阳大街中段渭南师范学院人事处

邮编：714099邮箱：wnsyrsc@163.com

人事处

2022年1月20日

原文出处：

https://www.wnu.edu.cn/info/1072/10668.htm