中科院庐山植物园2020年高层次人才招聘公告

一、单位简介

中科院庐山植物园与江西省、中国科学院庐山植物园实行两块牌子、一个机构的管理模式，江西省、中科院庐山植物园为事业法人机构，成立于1934年，是我国第一座亚热带山地植物园，占地面积5000余亩。经过几代科学家和科技工作者的不懈努力，现已建成松柏区、杜鹃园、蕨苑、温室区、岩石园、猕猴桃园等17个专类园区，迁地保育植物5000余种，其中珍稀濒危植物157种，是我国植物学研究与生物多样性保护的重要基地。中科院庐山植物园是中国科学院新成立的院级非法人单元，实行理事会领导下的主任负责制，主要定位为面向国家生态文明建设和江西省经济社会发展的重大科技需求，整合中国科学院及江西省创新资源，以人才队伍建设和科研能力建设为抓手，聚焦亚高山植物资源，建设世界一流的综合性亚高山植物园，为打造美丽中国“江西样板”提供精品工程。

二、招聘岗位、人数、条件

备注：1.以上硕士研究生人员均要求在2020年7月31日前取得相应的毕业和学位证书（受疫情影响需延期毕业的，按教育部门有关规定执行）；2.国（境）外学历学位需经教育部留学服务中心认证；3. 以上岗位条件中专业名称后括号中的数字为学科专业代码；报名条件中，专业要求均为考生所学第一专业4.限应届毕业生报考的岗位，择业期内未落实工作单位的高校毕业生（即国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生）也可报考。

三、报名方法

1.报名时间：公告发布之日至2020年7月15日下午17：00点止。

2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式进行，报名人员可登录江西人才人事网（http://www.jxrcw.com）进入报名系统报名。

3.上传报名所需材料：① 《中国科学院庐山植物园岗位招聘表》（附件）；②有效期内的第二代居民身份证（正反面）；③学历学位证书、学历认证、专业技术资格证书专业和科研能力与业绩综合评价所需材料（含论文、课题、科研成果、取得各类证书、获奖证书等）等材料；④近期１寸彩色证件照片;⑤2020年应届毕业生携带就读院校出具的在读证明（或《就业协议书》）⑥报考人员为机关事业单位工作人员的，还应提供所在单位出具的同意报考证明原件;⑦报考岗位有工作经历、工作年限要求的，应提供工作经历证明（证明材料必须包括与用人单位签订的劳动聘用合同以及同一用人单位为其缴纳的养老保险缴费证明，工作年限终算时间为2020年7月30日）。将以上材料上传报名系统，同时扫描打包压缩后发送到563158737@qq.com，99145109@qq.com，邮件“主题”栏必须标明“报名岗位+姓名+毕业院校+专业+应聘单位+岗位（海归留学人才招聘求职，就上留学人才网 liuxuehr.com，投递简历时请注明信息来自：留学人才网-liuxuehr.com）”。每人限报一个岗位。

4.请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求，不符合岗位条件的，请勿报名和参加考试，已参加考试的，成绩一律无效。要诚信报考，凡弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。

5.考生打印准考证时间：2020年7月21日上午9：00- 7月24日下午5：00止。

6.笔试时间：2020年7月26日上午9:00-11:00 。

7.笔试地点：详见准考证。

四、资格审核

1.资格初审：庐山植物园人事部门组织对报考人员进行资格初审，请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求，不符合要求者请勿报名。初审不符合条件者，取消应聘资格。

2.初审符合条件者，请携带本人身份证、学历学位证书、职称证书的原件、复印件以及报名表和近期免冠一寸彩色照片3张到指定地点进行资格审查。所有学历须提供中国高等教育学生信息网查询生成有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》，学位须提供中国学位与研究生教育信息网学位查询结果；国外的学历、学位还须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》进行资格复审。

3.资格复审时间、地点另行通知。

4.应聘者应本着诚信报考原则，对其提供的材料的真实性负责，资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实即取消招聘考核资格和聘用资格。

5.联系方式

通信地址：江西省九江市濂溪区威家镇庐山植物园鄱阳湖分园，邮政编码：330000

电子邮箱：龙老师563158737@qq.com；张老师99145109@qq.com

联系电话：0792-8755886

传真：0792-8755886

单位网址：http://www.lsbg.cn

五、招聘考核

1.招聘考核采用“笔试+面试”的方式进行，笔试、面试成绩各占总成绩的50%;笔试内容为综合能力测试；面试采取PPT陈述个人业绩及硕士期间的研究内容+综合面试（各占总成绩的25%）的方式考核聘用；PPT汇报主要测试考生专业基础知识，观察其思维能力、举止仪表、组织能力等，综合面试主要测试考生履行岗位职责所必备的分析和解决实际问题、人际沟通及语言表达能力等综合素质。各岗位人员面试成绩均不得低于80分（含），否则不予聘用。

2. 参加考试人员凭身份证和准考证进入考场，并携带黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔、橡皮擦，不得携带计算器。答题所用的草稿纸由考试部门统一发放、回收。自备好口罩等防护物品，进入考点前将进行体温测量，对于体温高于37.3℃人员予以劝返。

3.根据笔试成绩，从高分到低分按照岗位招聘人数5:1（应聘人数：岗位招聘人数）的比例确定参加面试人员，如最后一名入围笔试成绩相同的，则一并进入面试。

4.若应聘人数与岗位招聘人数比例小于5:1的，则参加笔试人员均进入面试。因资格复审不合格或考生自动放弃，按笔试成绩从高分到低分等额递补。

5.笔试、资格审查、面试时间、地点及相关要求将在江西人才人事网（http://www.jxrcw.com）公布。各环节成绩将在江西人才人事网、江西省科技厅官网和庐山植物园官网上公布。

六、体检、考察、公示

1.根据总成绩，按岗位招聘人数从高分到低分1:1的比例确定参加体检人员。如考核总成绩出现同分的，则根据面试成绩从高分到低分确定参加体检的对象。

2.体检在指定的三甲医院进行，参照公务员体检标准，费用自理。

3.对体检合格的应聘人员，由中科院庐山植物园组织考察组对其政治品质、道德品行、业务能力、工作实绩等进行考察，并对应聘人员资格条件进行复查。

4.因体检、考察不合格或自动放弃产生的岗位空缺，根据总成绩由高分到低分递补一次，其他情况一律不递补。

5.对考察合格的拟聘用人员进行公示，公示期为7天。

七、聘用、待遇

1.经笔试、面试、体检、考察、公示无异议后办理聘用手续。

2.待遇：纳入事业编制管理,享受国家规定的工资、福利待遇。

3.试用期按国家有关规定执行，试用期考核不合格，按规定予以解聘。

附件：中科院庐山植物园岗位招聘表.doc

原文出处：

http://rst.jiangxi.gov.cn/jxhrss/zkzp/20200701/14159.html