中国科学院金属研究所2020年公开招聘启事
2020-10-28 20:21 来源：中国科学院金属研究所 作者：liuxuehr
根据《中国科学院金属研究所公开招聘管理办法》（科金人字[2015]6号）以及《中国科学院金属研究所人员聘用管理实施细则》（科金人字[2016]2号）相关要求，结合我所实际情况，现面向社会公开招聘工作人员，本次招聘相关事宜通知如下：
一、招聘对象
同时符合招聘基本条件和招聘岗位要求的应届毕业生及社会在职、非在职人员均可报名应聘。
二、招聘基本条件
（一）思想品行端正，遵纪守法，作风正派；
（二）身体健康，遵守学术道德规范，遵守科研诚信要求；
（三）具备符合岗位要求的文化水平（学历、学位）、专业技术知识、能力、技能和经验，应聘实行执业资格制度岗位的，必须持有相应的执业资格证书；
（四）爱岗敬业，工作责任心强，善于沟通，具备良好的团队协作能力；
（五）具备岗位要求的其他条件。
三、招聘工作步骤
（一）发布招聘信息
招聘人员岗位信息在我所官方网站（www.imr.cas.cn）上统一发布。
（二）报名
报名方式：
1.符合招聘条件的应聘者点击意向岗位后的“投递简历”按钮，投递简历；
2.应聘者如果想应聘多个意向岗位，可进入投递简历页面后，选择添加多个应聘岗位（最多不超过8个）。
注意：
（1）报名应聘实行诚信承诺制度，应聘人员填报的信息应真实有效，如在后续审核、面试等环节发现应聘人员提供虚假材料，将取消其应聘资格。
（2）用人编制类别按我所相关规定及聘用人员学历学位情况确定。
（三）资格审查
我所人事处负责对应聘人员的资格条件进行统一审查。
2020年中国科学院金属研究所招聘岗位信息
| 序号 | 部门 | 岗位名称 | 岗位类别 | 编制类别 | 人数 | 工作内容 | 岗位要求 | 投递链接 |
| 1 | 材料动力学研究部 | 非晶及高熵合金力学性能 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 1.非晶态合金及涂层冲击、断裂等力学行为机理研究； 2.高熵合金成分设计、结构特性与力学性能关联性研究。 | 1.金属材料、材料力学类专业，研究生学历，博士学位； 2.年龄35周岁以下（1985年1月1日之后出生）； 3.具备扎实的金属材料力学性能研究背景、能开展合金及其涂层力学行为研究； 4.具备较强的科研总结和论文撰写能力，第一作者发表SCI研究论文2篇以上。 | 投递简历 |
| 2 | 材料动力学研究部 | 金属粉末及涂层制备与性能 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.科研及生产相关设备维护及实验室管理； 2.协助科研人员完成合金熔炼、粉体及涂层制备及生产； 3.实验性能检验及数据整理与总结。 | 1.金属材料及相关专业，本科学历，学士学位； 2.具备合金制备及加工相关背景，掌握金属材料测试与制备等相关基础知识； 3.具有较强的动手能力，有金属粉末及涂层制备工作经验者优先。 | 投递简历 |
| 3 | 材料结构与缺陷研究部 | 材料微结构的像差校正电子显微学研究 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 1.材料亚埃尺度显微结构表征； 2.薄膜材料的制备与性能测试。 | 1.材料科学与工程专业，研究生学历，工学博士学位； 2.具有扎实的晶体学与材料学知识，丰富的透射电子显微学研究或薄膜材料制备的经验； 3.具备较强的独立科研与论文撰写能力。 | 投递简历 |
| 4 | 纳米金属材料研究部 | 纳米金属稳定性研究 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 工程合金纳米金属的制备及稳定性研究 | 1.金属材料、冶金或材料加工相关专业，研究生学历，硕士学位； 2.具备金属材料制备及加工相关背景，掌握金属材料制备、测试及分析等相关基础知识； 3.具有一定的科研总结能力，有良好的数据分析能力。 | 投递简历 |
| 5 | 纳米金属材料研究部 | 纳米金属材料的扩散及使役行为研究 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 1.纳米金属材料中的扩散及相变； 2.工程纳米金属材料的表面化学热处理； 3.纳米金属材料的疲劳和耐磨等性能研究。 | 1.材料学、材料物理或相关专业，研究生学历，博士学位； 2.年龄35周岁以下(1985年1月1日以后出生）； 3.具有纳米金属、扩散机理或先进金属材料使役行为研究背景，熟练掌握微观组织表征和摩擦和疲劳等性能研究，并有独立开展科研工作的能力； 4.具备较强的科研总结和论文撰写能力，第一作者发表SCI收录研究论文2篇以上； 5.具有强烈的科研兴趣。 | 投递简历 |
| 6 | 陶瓷及复合材料研究部 | 科研助理 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.所内及部门规章制度的内部培训工作，协助管理课题组研究生日常事务； 2.科研项目档案管理、质量管理、财务管理及日常报销、项目预算管理等日常事务； 3.课题组成果统计、汇总。 | 1.管理或教育类相关专业，本科学历，学士学位； 2.熟悉常用办公软件和具有一定的文案能力； 3.有科研助理相关工作经历者优先。 | 投递简历 |
| 7 | 先进炭材料研究部 | 电化学能源材料 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 2 | 新型电化学能源材料的研究 | 1.材料关学相专业，研究生学历，博士学位； 2.2020年或2021年应届毕业生； 3.具有材料学、材料物理化学或化学相关基础，具有电化学及锂离子电池电极材料应用研究经验者优先； 4.具有较强的独立开展科研工作的能力； 5.发表高水平论文者优先考虑。 | 投递简历 |
| 8 | 先进炭材料研究部 | 全固态电池技术研发 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 2 | 1.固态电池的固体电解质制备； 2.固态电池电池装配技术； 3.固态一次锂硫电池的组装。 | 1.材料学相关专业，本科学历，学士学位或研究生学历，硕士学位； 2.具备电化学背景，具有固态电解质研究经验者优先考虑； 3.具备较强的科研总结和论文撰写能力，发表过SCI论文者优先考虑。 | 投递简历 |
| 9 | 先进炭材料研究部 | 电化学储能材料的理论研究 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 1.电化学储能机制的理论研究； 2.电化学储能材料的构效关系的理论研究。 | 1.有计算化学、计算材料学、材料物理化学或化学相关基础，研究生学历，博士学位； 2.年龄35周岁以下（1985年1月1日以后出生）有经验者年龄可适当放宽； 3.有电化学及电极材料的理论计算研究经验者优先； 4.有较强的独立开展研究工作的能力。 | 投递简历 |
| 10 | 功能材料与器件研究部 | 低温测量设备工程师 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.磁性、电性等测量设备管理与维护； 2.设备使用人员培训；； 3.对外测试。 | 1.低温物理专业本科学历，学士学位或研究生学历，硕士学位；材料专业研究生学历，硕士学位； 2.有使用超导量子干涉仪（SQUID）、物理性能测量系统（PPMS）等设备工作经验者优先。 | 投递简历 |
| 11 | 功能材料与器件研究部 | 科研助理 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 负责课题组的国际合作交流、财务与项目管理、科研文档编撰、差旅计划管理等。 | 1.财务管理、外语、中文等专业，全日制本科学历，学士学位； 2.达到英语CET6级合格要求，具有日语背景者优先。 | 投递简历 |
| 12 | 功能材料与器件研究部 | 反铁电薄膜的制备及其电子器件应用 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 反铁电薄膜器件在能源与信息领域的应用探索 | 1.材料物理与化学专业，研究生学历，工学博士学位； 2.熟练掌握反铁电/铁电薄膜的制备与表征方法，具有良好的微纳米器件加工经验，能开展反铁电/铁电薄膜与器件的性能评价与机理研究； 3.具有较强的科研总结和论文撰写能力，以第一作者发表SCI收录研究论文3篇以上。 | 投递简历 |
| 13 | 先进钢铁材料研究部 | 特殊钢研究与应用 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 2 | 开展特殊钢材料、特殊钢构件制造、应用与服役分析方面的基础或应用基础研究。 | 1.材料或力学类专业，研究生学历，博士学位； 2.年龄35周岁以下（1985年1月1日以后出生）； 3.发表过材料、力学或机械领域高水平研究论文，具有独立科研能力。 | 投递简历 |
| 14 | 先进钢铁材料研究部 | 特殊钢及构件应用研究 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 2 | 开展特殊钢材料与构件制造、应用与服役研究支撑工作。 | 1.材料或机械类专业；本科学历，学士学位或研究生学历，硕士学位； 2.年龄35周岁以下（1985年1月1日以后出生）； 3.具有材料、轴承、机加工专业教育和工作经验者优先。 | 投递简历 |
| 15 | 先进钢铁材料研究部 | 真空自耗熔炼 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.具备真空自耗熔炼能力，操作设备，能够完成特种钢自耗熔炼； 2.组织自耗工序生产，对设备维护保养。 | 1.铸造、材料等专业，本科学历，学士学位； 2.年龄32周岁以下（1988年1月1日以后出生）； 3.具有扎实的冶金基础，熟悉真空自耗制备流程，具备5年以上经验。 | 投递简历 |
| 16 | 先进钢铁材料研究部 | 厚大断面特殊钢构件组织性能调控 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 1.厚大断面特殊钢构件组织分析与力学性能评价； 2.厚大断面特殊钢构件强韧化机理研究； 3.厚大断面特殊钢构件材料设计与组织调控。 | 1.金属材料或材料加工相关专业，博士学位，研究生学历； 2.年龄30周岁以下（1990年1月1日以后出生）； 3.熟练掌握微观组织表征和力学性能检测，熟练应用SEM、XRD、EBSD、TEM等设备，能独立、高效、深入的开展科研工作； 4.具有较强的科研总结和论文撰写能力，在岗位相关的材料领域以第一作者发表SCI收录论文2篇以上； 5.具备独立研发和工程实践能力。 | 投递简历 |
| 17 | 先进钢铁材料研究部 | 大尺寸先进高强韧特殊钢材料研究与应用 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 1.大尺寸先进高强韧特殊钢组织性能调控； 2.制备工艺研究及工程应用。 | 1.材料学或材料加工专业，研究生学历，工学博士学位； 2.具备扎实的金属材料相关知识基础，能够制定金属成形工艺并适应生产现场工作； 3.具备较强的科研总结和论文撰写能力，第一作者发表SCI收录研究论文2篇以上。 | 投递简历 |
| 18 | 先进钢铁材料研究部 | 金属构筑成形技术在大锻件上的应用 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.材料成分、组织、性能研究； 2.大锻件锻造现场监造及工艺制定 | 1.材料学或材料加工专业，研究生学历，工学硕士学位； 2.具备扎实的金属材料相关知识基础，有金属成形或焊接方面的现场经验和工艺制定能力； 3.能够适应电子束焊接、锻造的现场工作。 | 投递简历 |
| 19 | 先进钢铁材料研究部 | 热加工过程有限元模拟与应用 | 支撑 | 项目聘用（科金公司）/特别研究助理（博士后） | 1 | 进行加工过程的有限元模拟，并使用模拟结果实现工艺优化。 | 1.材料学或材料加工专业，研究生学历，工学硕士学位或研究生学历，博士学位； 2.具备扎实的金属材料相关知识基础，能够熟练使用有限元软件进行自由锻、模锻、环轧、挤压等典型热成形过程及热处理过程的有限元模拟。 | 投递简历 |
| 20 | 先进钢铁材料研究部 | 高强韧海工钢焊材设计与制备 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 1.焊接材料制备； 2.焊接接头组织性能分析。 | 1.材料加工专业，研究生学历，工学博士学位； 2.年龄32周岁以下（1988年1月1日以后出生）； 3.具有扎实的焊接冶金基础，熟悉焊材制备流程，熟练掌握焊接接头微观组织表征技术； 4.具备较强的科研总结和论文撰写能力，第一作者发表SCI(I区或II区）研究论文2篇。 | 投递简历 |
| 21 | 先进钢铁材料研究部 | 大型轴承结构设计 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 大型轴承受力分析、结构优化设计 | 1.机械设计相关专业，研究生学历，博士学位； 2.年龄32周岁以下（1988年1月1日以后出生）； 3.从事大型转盘轴承研究与工程应用相关工作者优先； 4.有较强的科研总结和工程应用能力。 | 投递简历 |
| 22 | 先进钢铁材料研究部 | 大型轴承机械加工 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 大型轴承机加工艺研发与工程应用 | 1.机械设计相关专业研究生学历，硕士学位； 2.年龄26周岁以下（1994年1月1日以后出生）； 3.从事大型转盘轴承研究与工程应用相关工作者优先； 4.较强的科研总结和工程应用能力。 | 投递简历 |
| 23 | 先进钢铁材料研究部 | 大型轴承结构设计 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 2 | 大型轴承测绘、受力分析、结构优化设计 | 1.机械设计相关专业本科学历，学士学位或研究生学历，硕士学位； 2.年龄35周岁以下（1985年1月1日以后出生）； 3.具有5年以上相关工作经历，从事大型转盘轴承研究与工程应用相关工作者优先； 4.有较强的科研总结和工程应用能力。 | 投递简历 |
| 24 | 先进钢铁材料研究部 | 高纯母材熔炼 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 2 | 高品质特殊钢母材特种冶金工艺开发 | 1.材料、机械相关专业本科学历，学士学位； 2.年龄30周岁以下（1990年1月1日以后出生）； 3.熟练掌握特种冶金设备操作过程。 | 投递简历 |
| 25 | 先进钢铁材料研究部 | 高品质稀土特殊钢制备工艺研发与应用 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 6 | 稀土特殊钢产线建设、工艺开发、质量控制等 | 1.材料、冶金、机械相关专业，本科学历，学士学位； 2.2020年或2021年应届优秀毕业生； 3.具有较好的热加工基础理论功底。 | 投递简历 |
| 26 | 材料设计与计算研究部 | 高端结构材料组织模拟及控制 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 1.多元多相凝固组织建模； 2.高效率相场模拟计算方法开发和大规模计算； 3.介观尺度模拟与其它尺度计算模拟的耦合关联。 | 1.金属材料或材料加工方向，研究生学历，博士学位； 2.年龄32周岁以下（1988年1月1日以后出生）； 3.具有凝固组织计算模拟相关的研究基础，发表过相关的高水平SCI论文； 4.掌握凝固基础理论，熟练掌握自适应网格有限元C++编程计算； 5.具备独立开展科研工作的能力。 | 投递简历 |
| 27 | 联合研究部 | 涂层工艺开发和生产及真空设备研制 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 2 | 1.涂层工艺开发和生产；真空设备研制；分析检测； 2.实验室设备维修与保养和日常管理； 3.完成课题组交办的其他任务。 | 1.具有机械、电子、电气、自动化、材料、化学等相关专业全日制本科学历，学士学位； 2.动手能力强，工作认真仔细。 | 投递简历 |
| 28 | 联合研究部 | 金刚石等硬质涂层材料设计、微观结构和力学性能研究 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 2 | 1.PVD和CVD技术制备金刚石涂层或其他硬质涂层材料； 2.涂层微观结构和力学性能研究； 3.涂层材料在刀具和模具领域的应用开发； 4.完成课题组交办的其他任务。 | 1.材料学、材料加工、力学等相关专业研究生学历，博士学位； 2.具备金刚石涂层或其他硬质涂层材料研究背景，能开展硬质涂层材料合成、微观结构评价与力学性能研究工作； 3.具有纳米压痕和透射电子显微镜研究经历者优先考虑； 4.具备较强的独立开展科研工作的能力，第一作者发表论文2篇以上（含）。 | 投递简历 |
| 29 | 联合研究部 | 亚纳米尺度金属催化材料的制备及应用研究 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 2 | 1.开发亚纳米尺度、原子级分散金属催化材料的成熟制备技术和催化加氢/脱氢反应性能优化； 2.利用电镜、同步辐射等表征手段，在原子、分子水平理解金属催化材料的催化作用本质； 3.与中石化等企业合作开展催化材料的模式应用。 | 1.化学、化工、材料物理与化学及相关专业，研究生学历，博士学位； 2.有较扎实的催化材料制备、催化反应测试、催化机理研究等方面的专业理论基础及实验技能； 3.具备较强的科研总结和论文撰写能力，第一作者发表SCI收录研究论文3篇（含）以上，若发表高水平论文可以不受论文数量的限制； 4.具有海外研究经历者优先考虑。 | 投递简历 |
| 30 | 联合研究部 | 原子级分散金属催化材料的放大制备及应用 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.开发原子级分散金属催化材料的放大制备技术与工； 2.催化材料结构表征与催化反应性能测试； 3.完成与中石化等企业项目合作与对接。 | 1.化学、化工、材料物理化学相关专业，本科学历、学士学位或研究生学历、硕士学位； 2.具有较强的科研分析、工艺总结能力； 3.有催化工业应用背景的工作经验者优先。 | 投递简历 |
| 31 | 联合研究部 | 科研助理 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 科研文档管理、财务报销等 | 材料科学与工程、物理、化学等相关专业,或财务管理及相关专业，本科学历，学士学位；或研究生学历，硕士学位。 | 投递简历 |
| 32 | 联合研究部 | 材料工艺研发工程师 | 支撑 | 项目聘用（科金公司）/ 特别研究助理（博士后） | 2 | 热电薄膜材料设计、制备、性能表征以及薄膜器件设计与集成等。 | 材料科学与工程、物理、化学等相关专业，研究生学历，硕士学位或研究生学历，博士学位。 | 投递简历 |
| 33 | 联合研究部 | 大气腐蚀评价 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.开展金属材料的大气腐蚀性能评价； 2.实验样品制备及常用设备使用、维护与管理。 | 1.金属材料、材料加工、化学相关专业，本科学历，学士学位，或研究生学历，硕士学位； 2.具有腐蚀科学与防护相关基础知识者优先； 3.具有一定的科研总结能力，有良好的数据分析能力，能适应出差任务。 | 投递简历 |
| 34 | SYNL技术支撑部 | 技术支撑部副主任（制备加工） | 支撑 | 事业编 | 1 | 负责制备加工平台的建设、运行、维护与管理。 | 1.材料学科相关专业，研究生学历，博士学位； 2.有正高级专业技术岗位任职经历； 3.熟知多种材料的制备加工全流程工艺体系； 4.了解和把握当前国内外技术能力与发展趋势； 5.具有5年以上材料制备加工相关平台条件建设的实践与管理经验，在国内具有一定的学术影响力。 | 投递简历 |
| 35 | SYNL技术支撑部 | 技术支撑部主任助理（制备加工） | 支撑 | 事业编 | 1 | 协助主管副主任负责平台基本建设的各项联络、协调等工作。 | 1.材料学科相关专业，研究生学历，博士学位； 2.基本了解材料制备加工全流程工艺及相关配套设备体系； 3.能够独立撰写技术报告或论文； 4.具有一定的中英文表达与沟通能力； 5.有高级技术岗聘任经历优先。 | 投递简历 |
| 36 | SYNL技术支撑部 | 熔炼实验师 | 支撑 | 事业编 | 2 | 负责多种金属熔炼设备的日常运行与维护、相关技术开发应用；协助主管副主任完成平台建设各项工作。 | 1.材料学科相关专业，研究生学历，博士学位； 2.熟知金属材料真空感应、真空自耗、真空电渣、真空电子束等多种熔炼工艺及相关配套设备体系与技术发展趋势； 3.能够独立撰写技术报告或论文； 4.具有一定的中英文表达与沟通能力； 5.具有相关经验者优先；有高级技术岗聘任经历优先。 | 投递简历 |
| 37 | SYNL技术支撑部 | 精铸实验师 | 支撑 | 事业编 | 1 | 负责真空铸造、离心铸造、定向凝固等精密铸造工艺设备的日常运行与维护、相关技术开发应用；协助主管副主任完成平台建设各项工作。 | 1.材料学科相关专业，研究生学历，博士学位； 2.熟知真空铸造、离心铸造、定向凝固等精密铸造工艺及相关配套设备体系与技术发展趋势； 3.能够独立撰写技术报告或论文； 4.具有一定的中英文表达与沟通能力； 5.具有相关经验者优先；有高级技术岗聘任经历优先。 | 投递简历 |
| 38 | SYNL技术支撑部 | 塑性加工实验师 | 支撑 | 事业编 | 1 | 负责多种金属塑性加工设备的日常运行与维护、相关技术开发应用；协助主管副主任完成平台建设各项工作。 | 1.材料学科相关专业，研究生学历，博士学位； 2.熟知挤压、锻造、轧制、拉拔等多种金属材料塑性加工工艺及相关配套设备体系与技术发展趋势； 3.能够独立撰写技术报告或论文； 4.具有一定的中英文表达与沟通能力； 5.具有相关经验者优先；有高级技术岗聘任经历优先。 | 投递简历 |
| 39 | SYNL技术支撑部 | 热处理实验师 | 支撑 | 事业编 | 1 | 负责多种金属热处理工艺设备的日常运行与维护、相关技术开发应用；协助主管副主任完成平台建设各项工作。 | 1.材料学科相关专业，研究生学历，博士学位； 2.熟知金属材料常压、真空、等离子等热处理工艺及相关配套设备体系与技术发展趋势； 3.能够独立撰写技术报告或论文； 4.具有一定的中英文表达与沟通能力； 5.具有相关经验者优先；有高级技术岗聘任经历优先。 | 投递简历 |
| 40 | SYNL技术支撑部 | 焊接实验师 | 支撑 | 事业编 | 1 | 负责金属材料焊接工艺设备的日常运行与维护、相关技术开发应用；协助主管副主任完成平台建设各项工作。 | 1.材料学科相关专业，研究生学历，博士学位； 2.熟知电子束、激光焊接、TIG/MIG焊等焊接工艺及相关配套设备体系与技术发展趋势； 3.能够独立撰写技术报告或论文； 4.具有一定的中英文表达与沟通能力； 5.具有相关经验者优先；有高级技术岗聘任经历优先。 | 投递简历 |
| 41 | SYNL技术支撑部 | 表面工程实验师 | 支撑 | 事业编 | 1 | 负责表面制备加工设备的日常运行与维护、相关技术开发应用；协助主管副主任完成平台建设各项工作。 | 1.材料学科相关专业，研究生学历，博士学位； 2.熟知气相沉积、喷涂、溅射等多种表面制备工艺及相关配套设备体系与技术发展趋势； 3.能够独立撰写技术报告或论文； 4.具有一定的中英文表达与沟通能力； 5.具有相关经验者优先；有高级技术岗聘任经历优先。 | 投递简历 |
| 42 | SYNL技术支撑部 | 机加实验师 | 支撑 | 事业编/项目聘用（科金公司） | 1 | 负责金属材料机加工设备的日常运行与维护、相关技术开发应用；协助主管副主任完成平台建设各项工作。 | 1.材料学科相关专业，本科学历、学士学位或研究生学历、硕士学位或研究生学历、博士学位； 2.熟知金属车、钳、铣、刨、钻等常规机加工艺，掌握金属精密加工工艺及相关配套设备体系与技术发展趋势； 3.能够独立撰写技术报告或论文； 4.具有一定的中英文表达与沟通能力； 5.具有相关经验者优先；有高级技术岗聘任经历优先。 | 投递简历 |
| 43 | SYNL技术支撑部 | 扫描分析技术 | 支撑 | 事业编 | 1 | 1.负责扫描类电子或离子束显微镜设备的日常运行与维护； 2.扫描新技术的应用发展以及培训服务； 3.侧重聚焦离子束及微纳加工新技术开发与应用。 | 1.材料科学与工程相关专业，研究生学历，博士学位； 2.具有材料科学与工程研究背景； 3.具有5年以上扫描电镜或聚焦离子束技术研究应用与技术服务经验，能够独立撰写技术报告或论文，具有器件微纳加工技术应用相关经验者优先。 | 投递简历 |
| 44 | 高温结构材料研究部 | 冶炼工艺技术员 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.高温合金冶炼工艺技术管理； 2.产品加工过程质量管理； 3.模拟、分析工艺改进优化； 4.现场设备维护与维修管理； 5.现场设备、工装的设计、改进等； 6.与相关部门配合解决客户反馈的质量问题。 | 1.材料相关专业，研究生学历，硕士学位； 2.有5年以上工作经验； 3.熟悉冶炼工艺和加工过程，能编制技术文件； 4.熟练操作AutoCAD、Pro/E、Ansys设计和office等办公软件。 | 投递简历 |
| 45 | 高温结构材料研究部 | 铸造高温合金制备及表征支撑 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.铸造高温合金组织及性能样品制备、表征； 2.工艺方案优化以及失效分析报告撰写等。 | 1.金属材料及相关专业，本科学历，学士学位或研究生学历，硕士学位； 2.具有扎实的金属材料专业基础知识，具备OM、SEM等设备操作、使用经验者优先； 3.具有良好的科研总结和论文撰写能力。 | 投递简历 |
| 46 | 高温结构材料研究部 | 高温合金性能测试及开发 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 管理及维护高温合金性能测试平台，高温合金先进测试技术开发等 | 1.金属材料及相关专业，研究生学历，硕士学位或研究生学历，博士学位； 2.熟悉金属材料力学测试的基本原理、测试方法； 3.具有扎实的专业基础知识； 4.具有良好的总结及撰写能力，在专业相关领域发表SCI文章1篇及以上； 5.具有较好的创新能力。 | 投递简历 |
| 47 | 高温结构材料研究部 | 变形高温合金制备 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.变形高温合金制备； 2.变形高温合金的性能测试； 3.辅助工作。 | 1.金属材料或材料加工相关专业，本科学历，学士学位或研究生学历，硕士学位； 2.备合金制备及加工相关背景，掌握金属材料测试与制备等相关基础知识。 | 投递简历 |
| 48 | 高温结构材料研究部 | 变形高温合金制备研究 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 1.高温合金热加工机理； 2.高温合金的变形机制； 3.高温合金的力学性能研究。 | 1.金属材料或材料加工相关专业，研究生学历，博士学位； 2.具备合金研究相关背景，具备独立开展合金研发工作的能力； 3.掌握宏观和微观耦合数值模拟能力者优先考虑； 4.第一作者发表SCI收录研究论文2篇以上。 | 投递简历 |
| 49 | 高温结构材料研究部 | 陶瓷辅材研发 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.陶瓷辅材制备技术研究； 2.陶瓷结构与性能的评价； 3.陶芯的产业化应用研究。 | 1.无机非金属材料专业、化学专业或相关专业，本科学历，学士学位或研究生学历，硕士学位； 2.具有扎实的陶瓷材料方面的研究基础； 3.具有相关经历者优先。 | 投递简历 |
| 50 | 高温结构材料研究部 | 高性能高温合金研发 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.高温合金成分设计与制备； 2.高温合金微观组织分析与性能研究； 3.项目（课题）的执行工作。 | 1.材料学或相关专业，具有研究生学历，硕士学位； 2.具备高温合金或其他金属材料的研究经历。 | 投递简历 |
| 51 | 高温结构材料研究部 | 铸造高温合金研究 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.高温合金微观组织与性能分析； 2.协助完成项目科研工作； 3.科研项目资料的管理。 | 1.材料学或相关专业，具有研究生学历，硕士学位； 2.具备金属材料的研究经历或经验，高温合金优先。。 | 投递简历 |
| 52 | 高温结构材料研究部 | 高性能单晶高温合金研发 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 1.开展高性能铸造单晶高温合金设计、制备与工程应用应用基础研究； 2.申请及承担横纵向科研项目； 3.协助指导研究生。 | 1.材料学、材料物理化学或冶金相关专业，研究生学历，博士学位； 2.年龄35周岁以下（1985年1月1日以后出生）； 3.具有铸造高温合金研究背景，熟悉单晶合金的设计与制备过程，并有独立开展科研工作的能力； 4.具备较强的科研总结和论文撰写能力，以第一作者发表SCI收录论文3篇以上； 5.从事单晶高温合金研发者优先。 | 投递简历 |
| 53 | 高温结构材料研究部 | 高温合金粉末销售 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 合金粉末销售、客户维护 | 1.材料学相关专业，本科学历，学士学位； 2.有销售经验优先。 | 投递简历 |
| 54 | 高温结构材料研究部 | 增材制造高温合金材料研发 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 针对增材制造技术工艺特点，优化设计合金成分 | 1.材料学相关专业博士学位，研究生学历； 2.近5年（2016年1月1日至2020年12月31日），曾发表2篇以上SCI科技论文； 3.有相关研究经验优先。 | 投递简历 |
| 55 | 高温结构材料研究部 | 产品生产、性能测试与质量管理宣传 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 从事产品生产，产品性能测试，设备维护、产品质量管理文件编写与产品宣传等工作 | 1.机械、材料、化工相关专业，具有本科学历,学士学位； 2.年龄30周岁以下（1990年1月1日以后出生）； 3.熟悉材料性能分析的基本方法，熟悉材料制备生产流程和管理，具有1年及以上实际生产经验； 4.具有产品前端设计的工作经验。 | 投递简历 |
| 56 | 高温结构材料研究部 | 高温合金制备及加工过程数值计算 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 高温合金制备与成形过程原理及数值计算研究 | 1.材料学及相关专业，研究生学历，博士学位； 2.具有良好的材料学及材料加工相关理论基础，从事过高温合金相关领域研究工作。 | 投递简历 |
| 57 | 高温结构材料研究部 | 先进材料凝固与制备 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.开展材料凝固与制备工作； 2.协助开展科研项目运行与管理工作； 3.实验室管理。 | 1.材料成型及相关专业，本科学历，学士学位； 2.具备扎实的金属凝固与制备相关知识； 3.熟练掌握微观组织表征和力学性能测试，能够独立开展工作。 | 投递简历 |
| 58 | 高温结构材料研究部 | 科研项目质量管理及工艺控制 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.叶片等科研项目质量管理； 2.叶片生产工艺控制 | 1.工科类相关专业，全日制本科学历，学士学位； 2.年龄30周岁以下（1990年1月1日以后出生）； 3.有相关质量管理及现场工作经验优先。 | 投递简历 |
| 59 | 轻质高强材料研究部 | 高温钛合金锻造工艺开发 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.高温钛合金棒材和锻件制备工艺； 2.锻件产品工程化应用跟踪与推广； 3.工艺规范和质量证明文件编制。 | 1.金属材料、材料科学与工程等相关专业，本科学历，学士学位； 2.年龄30周岁以下（1990年1月1日以后出生）； 3.有较强的自主工作能力，能够适应锻造现场跟产工作； 4.对钛合金热变形工艺比较熟悉，有工作经验者优先。 | 投递简历 |
| 60 | 轻质高强材料研究部 | 钛合金工程应用性能评价 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.钛合金组织分析与性能检测； 2.工程项目特种测试技术开发； 3.测试设备维护与管理。 | 1.力学、机械或材料类相关专业，具有本科学历，学士学位或研究生学历，硕士学位； 2.年龄在30周岁以下（1990年1月1日以后出生），动手能力强； 3.具有相关工作经验者优先考虑。 | 投递简历 |
| 61 | 轻质高强材料研究部 | 钛合金棒丝材质量员 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.钛合金棒丝材的组织和性能分析； 2.钛合金棒丝材产品质量管理。 | 1.金属材料学或材料加工专业，本科学历，学士学位； 2.具有团队协作精神，吃苦耐劳，有责任心。 | 投递简历 |
| 62 | 轻质高强材料研究部 | 机械工程师 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 连轧机及丝材制备设备的日常维修、运行及保养等 | 1.机械工程相关专业，大专学历或本科学历； 2.具备机械钳工经验者优先。 | 投递简历 |
| 63 | 轻质高强材料研究部 | 开发科技助理 | 科研 | 特别研究助理（项目聘用） | 2 | 1.负责课题组工艺文件和质量文件的制定、修改和版本更新； 2.负责相变点测试、金相试验和工艺试验测试； 3.具体负责医疗新材料的科研试验； 4.负责课题组科研工作对接和工艺制定； 5.负责课题组科研工作档案的整理和归档； 6.完成上级领导交办的其他工作任务。 | 材料学、材料加工学及相关专业，研究生学历，博士学位。 | 投递简历 |
| 64 | 特种合金研究部 | 核电高性能结构材料研发 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 2 | 1.新型奥氏体不锈钢/铁素体马氏体钢的成分优化设计； 2.新型奥氏体不锈钢/铁素体马氏体钢的制备工艺研究； 3.新型奥氏体不锈钢/铁素体马氏体钢的服役性能研究。 | 1.材料学或材料加工专业，研究生学历，工学博士学位； 2.掌握金属材料相关的基础知识，具有较强的研发能力； 3.第一作者发表SCI收录研究论文2篇以上。 | 投递简历 |
| 65 | 材料制备与加工研究部 | 管材加工设备操作 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 2 | 管材轧制、抛光、清洗、矫直等 | 1.机械类相关专业，本科学历，学士学位； 2.年龄38周岁以下（1982年1月1日以后出生）； 3.有制造业生产操作经验者优先。 | 投递简历 |
| 66 | 材料制备与加工研究部 | 精密管材制备及功能器件设计与加工 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 1.精密管材制备过程控制及装备设计； 2.功能器件结构设计与制备过程控制、功能器件服役过程设计模拟计算。 | 1.机械设计及自动化、材料加工工程（计算机模拟方向）专业；研究生学历，博士学位； 2.年龄35周岁以下（1985年1月1日以后出生）； 3.有设备制造、材料服役及结构仿真分析计算经验者优先。 | 投递简历 |
| 67 | 材料制备与加工研究部 | 精密管材制备工艺研究 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 钛合金、铝合金及镍合金等精密管材制备工艺研究 | 1.材料学专业或材料加工工程专业，钛合金、铝合金及镍合金研究方向，研究生学历，硕士学位； 2.有金属精密管材制备研究经验者优先。 | 投递简历 |
| 68 | 材料表面工程研究部 | 热喷涂涂层的研究 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.热喷涂涂层制备工艺的研究； 2.热喷涂涂层的产业化应用。 | 1.材料或化学相关专业，本科学历学士学位或研究生学历硕士学位； 2.年龄30周岁以下（1990年1月1日以后出生）； 3.有涂层或材料腐蚀与防护相关工作经验者优先。 | 投递简历 |
| 69 | 材料表面工程研究部 | 金属基复合防护涂层的制备及性能 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 1.热喷涂涂层制备工艺的研究； 2.微观组织及性能研究； 3.涂层技术研究。 | 1.材料加工工程或金属腐蚀与防护专业，研究生学历，博士学位； 2.具有金属材料和金属腐蚀与防护学科研究背景，具备熟练的微观结构表征与分析能力； 3.具有较强的动手和科研总结能力； 4.具备较强的科研总结和论文撰写能力，第一作者发表SCI收录研究论文2篇以上。 | 投递简历 |
| 70 | 材料使役行为研究部 | 结构材料与构件力学分析与有限元模拟研究 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 主要从事结构材料与构件力学分析与有限元模拟研究工作 | 1.固体力学及相关专业，研究生学历，博士学位； 2.年龄35周岁以下（1985年1月1日以后出生），一般获得博士学位不超过三年； 3.曾经从事结构材料或构件力学分析与有限元模拟方面研究工作； 4.专业知识扎实，能独立开展科研工作； 5.具备较强的科研总结和论文撰写能力，发表SCI收录研究论文3篇以上。 | 投递简历 |
| 71 | 材料使役行为研究部 | 金属材料的疲劳性能测试及评价 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 3 | 1.金属材料的疲劳及其它力学性能测试； 2.疲劳试验机的日常维护和管理； 3.力性检测项目的评价方案制定和工装夹具设计； 4.疲劳、断裂韧性、概率统计实验结果处理，新实验方法开发。 | 1.金属材料、材料加工工程、机械及相关专业；本科学历，学士学位或研究生学历，硕士学位； 2.年龄30周岁以下（1990年1月1日以后出生）； 3.具有力学性能测试经验者优先。 | 投递简历 |
| 72 | 材料使役行为研究部 | 质量管理及力学性能测试 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.实验室的质量管理和资质认证； 2.试验机、高温炉、热电偶、仪表、量具等的定期检定； 3.工装夹具设计、外委加工跟踪； 4.各种金属材料的力学性能测试。 | 1.金属材料、材料加工工程、机械及相关专业；本科学历，学士学位或研究生学历，硕士学位； 2.年龄30周岁以下（1990年1月1日以后出生）； 3.具有力学实验室质量管理体系和资质认证工作经验者优先。 | 投递简历 |
| 73 | 材料使役行为研究部 | 长效防腐多功能一体化涂层制备 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 2 | 1.开展长效防腐、绝缘防火、抗冲击等多功能一体化涂料制备工艺研究； 2.开展多功能一体化涂料实验室性能测试与模拟服役环境考核。 | 1.金属腐蚀与防护、高分子材料等相关专业，本科学历； 2.学过并熟悉涂料制备工艺及性能测试表征，能独立开展涂料制备研究； 3.适应实海环境试验出差任务； 4.有相关涂料行业工作经验者优先。 | 投递简历 |
| 74 | 材料使役行为研究部 | 长效防腐多功能包覆材料研究 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.多功能一体化高分子基包覆材料制备与测试表征； 2.实验与中试设备运行及维护。 | 1.高分子材料或金属腐蚀与防护相关专业，研究生学历，硕士学位； 2.熟悉高分子材料合成及表征、科研设备维护等； 3.适应出差任务，有工作经验者优先。 | 投递简历 |
| 75 | 前沿材料研究部 | 非晶及非晶复合材料计算仿真研究 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 非晶及非晶复合材料有限元、分子动力学等计算仿真研究 | 1.材料学相关专业，研究生学历，工学博士学位； 2.具备较强的科研总结和论文撰写能力，第一作者在学术期刊发表论文3篇以上； 3.掌握有限元、分子动力学计算等软件者优先。 | 投递简历 |
| 76 | 前沿材料研究部 | 非晶及非晶复合材料结构功能一体化应用研究 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 新型非晶及非晶复合材料结构设计、结构功能一体化应用研究 | 1.材料学相关专业，研究生学历，工学博士学位； 2.具备较强的科研总结和论文撰写能力，第一作者在学术期刊发表论文3篇以上。 | 投递简历 |
| 77 | 前沿材料研究部 | 各向同性热解石墨研发与应用 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 各向同性热解石墨研发 | 化学、材料、物理、电子机械及其相关专业；本科学历，学士学位或研究生学历，硕士学位。 | 投递简历 |
| 78 | 前沿材料研究部 | 特种炭材料 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 特种炭材料的研究与应用 | 1.材料学、材料物理与化学、物理或化学相关专业，博士学位，研究生学历； 2.2019年或2020年或2021年博士毕业生； 3.有较强的独立开展科研工作的能力，撰写过高水平论文及应用报告者优先考虑； 4.具有材料学、材料物理与化学、物理或化学相关基础，具有化学气相沉积材料研制及应用研究经验者优先。 | 投递简历 |
| 79 | 前沿材料研究部 | 陶瓷基复合材料研究 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 从事先进陶瓷基复合材料的设计、制备及相关机理研究 | 1.材料学、化学、冶金等相关专业，研究生学历，博士学位； 2.具有较强的科研总结和论文撰写能力，第一作者发表SCI收录研究论文3篇以上； 3.有长期留沈工作的意愿者优先。 | 投递简历 |
| 80 | 前沿材料研究部 | 财务助理 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.负责财务报销、管理、核算、材料采购工作； 2.负责制定、完善会计核算、财务管理、资金管理、计划预算等相关制度； 3.及时整理、装订归档所有财务凭证； 4.负责项目审计中与财务相关的工作； 5.领导交办其他事项。 | 1.经济学、会计学等相关专业，本科学历，学士学位； 2.年龄30周岁以下（1990年1月1日以后出生）； 3.英语六级，要求系统掌握经济学和财务的基本理论和相关专业基础知识； 4.具有较强的语言与文字表达、信息获取以及分析和解决财务管理实际问题的基本能力； 5.具有较强的财务数据定量分析能力，熟练掌握Spss或Eviews软件； 6.较强计算机应用能力，熟练掌握办公软件。 | 投递简历 |
| 81 | 材料环境腐蚀研究中心 | 功能涂层应用研究 | 科研 | 特别研究助理（博士后） | 1 | 进行树脂合成和改性，研制自清洁涂层 | 1.高分子相关专业，研究生学历，博士学位； 2.年龄35周岁以下（1985年1月1日以后出生）； 3.具备扎实的高分子材料相关知识和技术基础； 4.掌握高分子合成、涂料研发、微观结构表征和力学性能测试者优先，能够独立开展研究工作。 | 投递简历 |
| 82 | 材料环境腐蚀研究中心 | 涂层测试分析 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 2 | 纳米复合涂料研发及纳米复合涂层的制备及性能测试。 | 1.化工或安全工程相关专业，硕士学位，研究生学历； 2.年龄35周岁以下（1985年1月1日以后出生）； 3.具有1年以上工作经验，有涂料研发经验者优先。 | 投递简历 |
| 83 | 材料环境腐蚀研究中心 | 涂料研发 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 涂料研发、制备、测试、现场技术服务 | 1.化学、化工或材料工程相关专业，本科学历，学士学位； 2.有五年以上工作经验； 3.有涂料研发经验者优先。 | 投递简历 |
| 84 | 材料环境腐蚀研究中心 | 腐蚀监检测技术推广 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.搜集、整理相关产品的市场行情以及客户需求； 2.联系客户，发掘客户； 3.统计、分析调查销售数据等； 4.仪器仪表类产品ISO9000认证。 | 1.腐蚀类、材料类、电子类相关专业；本科学历，学士学位，或研究生学历，硕士学位； 2.年龄35周岁以下（1985年1月1日之后出生）； 3.逻辑思辨清晰，较强的总结及撰写能力，适应短期出差； 4.有仪器仪表销售工作经验者优先。 | 投递简历 |
| 85 | 分析测试中心 | 化学分析测试 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 化学分析检测，化学分析方法建立 | 1.化学相关专业，研究生学历，硕士学位； 2.能熟练操作相关化学分析检测仪器设备； 3.有相关工作经历者优先。 | 投递简历 |
| 86 | 分析测试中心 | 分析检测业务接待管理 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 所外分析检测业务管理 | 1.材料学相关专业，全日制本科学历，学士学位； 2.熟悉材料相关分析检测流程； 3.有相关分析检测工作经历者优先。 | 投递简历 |
| 87 | 分析测试中心 | 金相室服务管理 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 磨抛实验室、腐蚀实验室和金相显微镜实验室日常开放服务管理 | 1.材料相关专业；全日制本科学历，学士学位； 2.具有金相分析检测工作经历者优先。 | 投递简历 |
| 88 | 分析测试中心 | 无损检测 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.丝棒管材检测； 2.设备操作、维护保养。 | 1.无损检测及相关专业，本科学历，学士学位或研究生学历，硕士学位； 2.熟练掌握丝棒管材超声检测技术。 | 投递简历 |
| 89 | 分析测试中心 | 无损检测 | 支撑 | 项目聘用 （科金公司） | 2 | X射线和渗透检测 | 1.无损检测及相关专业，本科学历,学士学位或研究生学历，硕士学位； 2.熟练掌握X射线和渗透检测技术。 | 投递简历 |
| 90 | 学报文献中心 | 学科馆员岗 | 支撑 | 事业编 | 1 | 科技情报分析、文献检索查新，图书馆数字化，图书馆值班接待等 | 1.材料相关专业具有研究生学历，博士学位；文献情报图书馆及管理相关专业具有研究生学历，硕士学位或研究生学历，博士学位； 2.年龄35周岁以下（1985年1月1日以后出生）； 3.英语六级，具有较强英语听说读写能力； 4.熟悉科技文献情报检索分析和相关管理工作，或熟练掌握相关专业知识。 | 投递简历 |
| 91 | 保密办公室 | 保密专干 | 管理 | 项目聘用 （科金公司） | 1 | 1.涉密打印、复印、刻录、扫描等集中输出管理； 2.涉密载体全生命周期管理； 3.国家安全办公室日常工作； 4.涉密档案管理； 5.领导交办的其他工作。 | 1.材料、环境、管理等相关专业，全日制本科学历,学士学位，或研究生学历，硕士学位； 2.中共党员； 3.熟练使用各类办公输出设备。 | 投递简历 |
（四）考试、考察
考试、考察的主要形式为面试，部分岗位安排笔试；考试、考察由初评和终评组成，具体时间及相关事宜另行通知。
（五）公示与聘用
通过终评的拟聘人员信息统一在我所官方网站（www.imr.cas.cn）进行公示。公示期为5个工作日。公示结束后，对公示结果不影响聘用的人员将在5个工作日内通知其签订就业协议或办理入职手续。
四、纪律与监督
我所的公开招聘工作坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊。
其它未尽事宜按我所有关规定执行。
报名咨询电话：024-23975132李老师
024-23975902董老师
原文出处：
http://www.imr.cas.cn/rczp/rcxq/202010/t20201027_5722818.html
