根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》有关规定，嘉兴学院决定面向社会公开招聘学生管理人员。现将有关事项公告如下：

一、单位简介

嘉兴学院为浙江省属全日制本科高校，公益二类事业单位，预算形式为财政适当补助。学校位于嘉兴市区。

二、招聘计划

本次公开招聘3个岗位共9人。

招聘岗位及招聘条件如下：

 

三、招聘程序和办法

（一）信息发布平台

1、嘉兴人事人才网（http://www.jxrsrc.com）；

2、嘉兴学院网站（http://www.zjxu.edu.cn/“人事处”）。

其中，嘉兴学院网站为发布其他相关信息的唯一平台。

（二）报名与资格审查

1、报名时间：公告之日起至2012年4月7日24:00。逾期不再受理。

2、报名方式：通过电子邮件将《嘉兴学院学生管理人员报名表》（见附件）发送至：jxxyxsc@163.com,邮件题目中注明“应聘辅导员或团委干事岗位”字样。每位报考者限报一个岗位，在报名表中明确所应聘的岗位，否则将不能通过资格审查。

3、资格审查：资格审查结果将于4月中旬在嘉兴学院网站公布。

同一岗位符合条件的应聘人数不得低于招聘岗位人数的3倍；不到规定比例的，取消或核减相应岗位招聘计划，并在指定网站发布通知。

（三）考试

考试采用笔试、面试的方式进行。笔试、面试满分均为100分，各占总成绩的50%。

1、笔试

笔试科目为相应岗位综合性专业知识（不指定具体参考书籍或资料），考试时间约120分钟。

笔试预计于4月中下旬在嘉兴市内举行，具体地点及时间安排在指定网站公布。

笔试前，将审验应聘材料（身份证、学历学位证书或学生证明）原件。

笔试后，各岗位根据笔试成绩从高分到低分排序，按1︰3比例确定参加下一环节考试人员。笔试结果及下一环节有关安排另行在指定网站公布入围人员名单。

2、面试

面试形式：结构化面试

面试测评要素：岗位认知程度、胜任力和综合素质等。

面试后，在指定网站公布考试结果，并根据考试总成绩从高到低（若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前），按1：1比例确定各岗位入围人选名单。面试最低合格分数为60分，低于合格线者不入选。

（四）体检与考核

体检参照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法（试行）》并按有关规定进行，由招聘单位统一安排，费用由受检者自理。体检合格者确定为考核对象。报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。

考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。应届毕业生尚需安排在用人部门进行为期不少于4周的实习，实习期考核同时作为考核重要组成部分。

体检、考核环节如有不合格者，取消聘用资格，并从后备人选中按高分到低分依次安排递补人员。

（五）公示

拟聘用人员名单将在学校人事处网站进行公示，公示时间7个工作日。公示结束无异议后，按有关规定办理进人和聘用手续。

四、相关事项说明

1、应聘人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起5日内向嘉兴市人力社保局事业单位人事管理处或嘉兴学院人事处反映，以便及时纠正。

2、聘用人员必须在约定的时间报到。逾期不能报到的，或在职人员在招聘单位规定的时间内与原单位协商不成，无法办理人事关系转移手续的，招聘单位取消聘用资格。

3、聘用人员为事业单位正式编制人员，工作地点在嘉兴市市区。

五、联系方式

地址：嘉兴市越秀南路56号嘉兴学院学生处（邮编：314001）

联系人：周老师

联系电话：0573-83642717

监督电话：0573-83642345 （嘉兴学院纪委）

 

附件：

1、嘉兴学院学生管理人员报名表